8 (3952) 610-952

г Иркутск, ул. Декабрьских
Событий, 107А

Email: 610952@bk.ru

Полный перечень услуг

Для физических лиц

Услуги для юридических лиц и бизнеса

Главная Список практик Приватизация недвижимости, земельные споры Дело гражданки С. (о признании права собственности на земельный участок)

Дело гражданки С. (о признании права собственности на земельный участок)

Май 2015 г.

Шелеховский городской суд

 

В 2003 год наша Заказчица вступила в члены садоводческого кооператива, ей был выделен в пользование земельный участок.

В 2014 году она решила приватизировать участок и обратилась за юридической помощью  в нашу компанию. В результате приватизации выяснилось, что данный земельный участок, был выделен в собственность другой гражданки Ю., и находится в ее собственности. Нашими юристами были собраны необходимые доказательства, подготовлено исковое заявление о прекращении права собственности гражданки Ю. и признании права собственности за нашей заказчицей. В судебном процессе были исследованы представленные нашими юристами доказательства, доказаны, имеющие для дела факты. Суд удовлетворил требования нашей Заказчицы. 

В результате  право собственности на земельный участок за гражданкой Ю. было прекращено, за нашей заказчицей гражданкой С. Суд признал право собственности. На основании решения суда она занялась оформлением в собственность спорного земельного участка.   


Выходное пособие при расторжении трудового договора освобождается от удержания НДФЛ

Выходное пособие при расторжении трудового договора по соглашению сторон следует рассматривать как компенсационную выплату при увольнении, на которую распространяется предусмотренное п. 3 ст. 217 НК РФ освобождение от удержания НДФЛ.

подробнее >>

Банк России предложил формы отчетности для финансовых организаций

Банк России подготовил проект в котором определил состав и принципы при расчете годовой бухотчетности у некредитных организаций.

подробнее >>

Нельзя уволить работника раньше указанной в заявлении даты без согласования с ним

Сотрудник предупредил работодателя о том, что хочет уволиться в день, указанный в заявлении. Однако приказ об увольнении был вынесен раньше. В этом случае расторжение трудового договора незаконно, если работодатель не докажет, что оно было согласовано с сотрудником.

подробнее >>